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经验交流系列第439期(4篇)东阳市干部大会有关单位表态发言材料汇编VIP专享

提纲:

1.市住建局党委书记、局长韦健:

2.吴宁街道党工委书记王松明:

3.城东街道寀卢村党委书记、村委会主任卢阳春:

4.正威集团东阳项目总裁王增宝:







1.市住建局党委书记、局长韦健:


在开局之年展现新形象、实现新作为………………………………………1


2.吴宁街道党工委书记王松明:


践行三牛精神,坚决完成各项目标任务………………………………2


3.城东街道寀卢村党委书记、村委会主任卢阳春:


与时俱进做好现代化治理,加快提升寀卢经验内涵……………………4


4.正威集团东阳项目总裁王增宝:


全力推进建设进度,为东阳经济高质量发展作贡献…………………………5


















































凝心聚力 真抓实干


东阳市干部大会有关单位表态发言材料汇编


(东阳新闻网,202131日)



在开局之年展现新形象、实现新作为


市住建局党委书记、局长韦健


今年,市住建局将围绕市委、市政府确定的654333工作任务,以优化营商环境和干部作风问题两个专项整治为契机,大力开展住建系统作风提升年”活动,以切切实实的作风转变来推动住建工作的争先晋位,确保在开局之年展现新形象、实现新作为。

坚持问题导向,深入开展大讨论,让住建干部的作风越来越实。结合市委巡察反馈,深入开展转变作风、从我做起专题大讨论,全面查找在工作能力、精神状态、服务意识等方面存在的问题,剖析原因,开展有针对性的集中学习、集中教育、集中整治,进一步把思想统一到干事创业中来,增强住建工作、我必尽责的责任意识,更好地凝聚工作合力,着力形成抓作风促工作抓工作强作风的良性循环。

坚持效果导向,强化数字赋能,让住建干部的服务越来越优。学深悟透数字化改革的深刻内涵,把数字化改革”作为今后一个时期住建系统强服务、提效能、优环境的重要引擎,以数字化思维来谋划,以数字化技术来支撑,重塑和完善行业服务体系、内部运行机制和监督管理制约体系,特别是在行政审批、工程招标、施工监管、竣工验收等社会关注、企业群众关心的重点环节,进一步强化数字赋能落实监管减少廉政风险同时,进一步发挥建筑业“店小二”服务中心的特色优势,从一站式服务提升到套餐式”服务,更好地为企业和群众提供优质、高效、便捷的集成服务。

坚持实绩导向,崇尚实干创业,让住建干部的精气神越来越足。2021年,住建系统的工作任务非常繁重,作为城市品质大提升的主攻手、建筑业转型升级的主要承担者、城乡建设的主要实施者,我们将以困难面前有我们,我们面前没困难的信心和勇气,担当实干、奋发有为,通过建立重点工作拼争抢创”、每日工作报告、落后工作通报、业务大讲堂、群众评议等一系列工作举措,全面激发住建干部干事创业的精气神,全力打造一支担当实干、攻坚争先”的住建干部队伍。








践行“三牛”精神,坚决完成各项目标任务


吴宁街道党工委书记王松明



吴宁街道作为城市品质提升主战场、综合交通大会战主阵地、生态环境改善主窗口,建设项目多、征迁任务重、政策处理难,任务艰巨而繁重,但我们责无旁贷、义不容辞。我们将充分发挥主力军、突击队作用,发扬迎难而上、克难攻坚精神,勇于担当,狠抓落实,坚决完成市委、市政府部署下达的各项工作任务。

统一思想、压实责任,提高站位抓紧干。城市品质提升、综合交通、生态环境改善等大会战,对吴宁来说,是破旧立新、跨越发展的重大机遇。吴宁街道将拿出“开战即决战、起步即冲刺的劲头,进一步统一思想、明确目标、落实举措抽调精干力量组建6个工作专班11个政策处理小组落实“一名责任领导牵头、一套行动方案、一抓到底落实的工作体系。建立完善一日一研判、一周一督查、一月一通报的工作机制,挂图上墙、挂牌督战、集中晒拼,以“只争朝夕、时不我待”的精神状态,全力推进各项工作。

对标对表、突出实效,把牢政策务实干。锚定文旅中心、宜居吴宁发展定位,细化重点工作推进方案。坚持清单化落实,按照立即组织干、规划分步干、持久攻坚干三类情况,梳理形成38项重点任务、92个项目清单,按照“表格化、清单化”要求,明确工作时间表、任务书、作战图,对每项工作进行细化、量化、优化,确保形成工作闭环。坚持项目化推进,实行专班化、实体化运作,围绕项目逐一制定攻坚方案,一对一”啃硬骨头,不达目的誓不收兵,以点上突破加快面上推进。坚持责任化督考,加强项目推进责任制考核,抓实抓细抓常,努力形成滚雪球”效应,确保各项工作干在实处、走在前列。在房屋征迁、项目建设中注重把好政策关、程序关,始终抓牢政策处理这个关键环节,坚持一个政策执行到底,坚守纪律底线,全程做到公平合理,公开公正。

注重协调、凝聚合力,提振精神拼命干。充分发挥街道主体作用,主要领导亲自挂帅、坐镇指挥,分管领导驻地协调、一线攻坚,全体干部发扬“5+2 +精神,坚持问题导向、目标导向,全身心投入,以最严的要求、最实的举措、最快

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