XX县自然资源和规划局2025年度党建工作情况的报告VIP免费

XX县自然资源和规划局2025年度党建工作情况的报告

2025年,XX县自然资源和规划局党组始终以习近平新时代中国特色社会主义思想为根本遵循,深入学习贯彻党的二十大及二十届四中全会精神,锚定“党建引领业务发展”这一核心任务,坚持深耕细作强根基、守正创新求实效,推动基层党建与耕地保护、空间规划、要素保障、服务民生等中心工作同频共振、互促共进,各项工作取得显著成效,为全县经济社会高质量发展筑牢了坚实的自然资源保障和红色根基。

一、2025年党建工作开展情况

(一)扛牢政治责任,铸强组织“主心骨”

一是压实党建责任链条,强化理论武装根基。我局党组严格落实党建工作主体责任和“第一议题”制度,将党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进、同考核。全年召开党组会议32次,其中“第一议题”学习25次,重点学习了习近平总书记关于全面从严治党、自然资源管理、耕地保护等重要论述;召开党建工作专题部署会4次,党组书记与各支部书记、科室负责人签订党建工作责任书,层层传导压力、细化任务分工。组织党组理论学习中心组学习12次,围绕学习贯彻《习近平谈治国理政》第五卷、党的二十届四中全会精神等主题开展专题研讨6次。党组成员带头深入基层联系点、项目一线、田间地头开展调研指导超150次,现场解决用地审批、规划调整、不动产登记等急难愁盼问题80余件,以“钉钉子”精神把管党治党政治责任落到实处。

二是坚持学查改一体推进,深化作风建设整治。按照统一部署,扎实开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育。局党组通过专题读书班、中心组研讨等形式开展交流研讨8次,各基层党支部通过“三会一课”、主题党日等开展专题学习累计超80次。坚持问题导向,党组班子深入查摆在服务企业群众、优化审批流程、防范廉政风险等方面存在的作风问题15条,制定整改措施28项;领导干部和关键岗位人员查摆问题42条,制定整改措施60项,其中涉及整治“吃喝风”及隐形变异问题相关措施6项。通过观看警示教育片、通报典型案例等方式,做深做实警示教育以严的基调、严的措施、严的氛围持续涵养风清气正的政治生态。

(二)深耕学用结合,凝聚思想“向心力”

一是严把党员发展“入口关”。始终将政治标准放在首位,严格按照《中国共产党发展党员工作细则》规范发展党员全流程,精准选拔、从严考察。本年度共发展预备党员4名,其中一线技术骨干1名、窗口服务人员1名、青年干部2名,圆满完成年度发展计划,党员队伍的知识结构和年龄结构得到持续优化。局党组为新发展党员和青年党员量身定制“导师帮带”成长计划,助力其尽快成长为业务精、作风正的复合型人才。

二是拓宽理论宣讲“覆盖面”。成立由局党组书记牵头的党的二十届四中全会精神宣讲工作领导小组,组建由局领导、业务骨干、退休老党员组成的8支“资规政策”宣讲队,深入田间地头、项目现场、服务企业,围绕耕地保护政策、国土空间规划、地质灾害防治等内容,开展分众化、互动式宣讲50余场,将党的创新理论与群众最关心的土地问题、规划愿景相结合,实现政策宣传和理论武装的“双覆盖、双提升”。局官方微信公众号开设“学习进行时”、“四中全会精神解读”等5个特色学习专栏,推送学习资料、政策解读、工作动态等信息120余条,让党的声音和专业知识直达基层一线。

三是创新学习载体“活形式”。深刻把握自然资源工作特点,构建“线上+线下”立体化学习矩阵。线上依托“学习强国”平台和局内网打造“云端课堂”,定期推送《习近平谈治国理政》第五卷等权威著作的有声书和解读文章,累计阅读量超2万次;线下擦亮“支部书记讲党课”“业务骨干上讲台”等品牌,将理论学习与不动产登记历史遗留问题化解、重点项目用地报批攻坚等实践案例深度融合,让学习教育既有理论“深度”更有实践“温度”。

(三)建强战斗堡垒,激活支部“新动能”

一是推进支部建设标准化规范化。对标“四强”党支部创建标准,细化《党支部标准化规范化建设考评细则》,通过“每月清单提示、季度实地督导、半年观摩评比”机制,压实支部书记“第一责任人”职责,推动各支部在落实“三会一课”、开展主题党日、服务中心大局等方面强基础、补短板、提质效。年内,国土空间规划科党支部等3个支部被评为县级“先进基层党组织”,以典型示范引领整体提升。

二是深化党建业务融合“聚合力”。大力推动“党建+”模式与业务工作深度融合。在耕地保护领域,开展“党建+耕保”活动,设立“党员巡田责任区”,组织党员利用周末和节假日深入田间地头,宣传政策、制止违法行为,筑牢耕地保护“红色防线”。在优化营商环境领域,在不动产登记和审批窗口设立“党员先锋岗”,推行党员“亮身份、亮职责、亮承诺”,带头提供延时服务、预约服务,在工程建设项目“多审合一、多证合一”改革中发挥了骨干作用,推动审批时限平均压缩60%以上。

三是落实“四下基层”制度“暖民心”。深入践行“四下基层”优良传统,推动党员干部下沉一线。全局120余名在职党员全部到社区报到,并结合部门职能,组建“规划进社区”、“地灾防治科普”等志愿服务队,开展志愿服务80余次,认领“微心愿”30余个。同时,组织党员干部深入对接全县35个重点项目和20家重点企业,建立“一对一”服务专班,开展“我为企业解难题”活动,成功解决了某新能源项目选址、某制造企业扩建用地等实际问题28个,让党旗在项目一线高高飘扬。

(四)守牢意识形态,筑牢宣传“主阵地”

一是压实阵地管理责任。严格