2026年第一季度基层组织党建工作总结

2026年第一季度，基层组织党建工作紧扣上级部署要求，以政治建设为统领，以提升组织力为重点，扎实推进各项任务落地见效，现将一季度工作情况总结如下:

一、强化政治引领，筑牢思想根基

始终把政治建设摆在首位，严格落实“第一议题”制度，将学习贯彻党的创新理论作为首要政治任务。各基层党组织聚焦树立和践行正确政绩观学习教育，制定专题学习计划，系统学习党章党规、党的二十大精神及上级重要会议、文件精神。一季度，各支部累计开展“第一议题”学习42次，组织专题研讨18场，覆盖党员干部360余人次。通过支部领学、党员自学、研讨促学相结合的方式，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实把学习成果转化为履职尽责的实际行动，确保在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。

二、夯实组织基础，提升支部标准化

牢固树立大抓基层的鲜明导向，持续推进党支部标准化、规范化建设。严格规范落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员、主题党日等党内组织生活制度，一季度各基层党支部累计开展“三会一课”126次、主题党日活动58次、组织生活会21场，民主评议党员覆盖全体党员，参与率达100%。动态优化党组织设置，针对基层单位调整、人员变动等情况，及时调整优化3个党支部班子，新增党小组6个，确保党的组织和工作覆盖率达到100%。同时，采取集中调阅检查、交叉互查、自查自纠相结合的方式，对各支部组织生活开展情况、台账资料整理情况进行全面检查，累计发现问题32个，建立整改台账并全部完成整改，支部工作规范化水平持续提升。

三、严格党员管理，发挥先锋作用

严把党员发展“入口关”，规范党员发展流程，一季度完成入党积极分子培训24人，确定发展对象8名，新发展党员5名，全过程严把政治关、品行关、能力关、廉洁关。规范党费收缴工作，一季度党费收缴率100%，做到足额、及时收缴。加强党员日常教育管理监督，通过谈心谈话、日常提醒等方式，对苗头性、倾向性问题早提醒、早纠正，累计开展谈心谈话70余人次。

常态化开展“学习身边榜样”活动，挖掘身边党员先进事迹12例，评选表彰优秀共产党员15名、优秀党务工作者8名、先进基层党组织4个，激励广大党员立足岗位、担当作为，充分发挥先锋