一、回到基本是做好领导工作的本源
二、当干部就得胸怀“两个大局”
三、当干部需要具有很高的政策水平
四、要做新时代的“五型”干部
领导干部必须着力解决的四个问题
在全省组织部长会上的讲话（节选）
（2020年2月18日）
习近平总书记强调：“中华民族伟大复兴，绝不是轻轻松松、敲锣打鼓就能实现的。全党必须准备付出更为艰巨、更为艰苦的努力。”新时代呼唤新使命，新使命提出新要求。做好新时代的领导工作，切实承担起实现中华民族伟大复兴中国梦的历史使命，领导干部一定要清楚自己的职责使命、胸怀“两个大局”、做“政策通”，还要努力做学习型、研究型、专家型、务实型、创新型的“五型”干部。
一、回到基本是做好领导工作的本源
基本就是贯穿事物发展始终最基础、最起码、最本质的东西。做任何事情，包括做领导工作，都要回到“基本”上来认识、思考、谋划、行动，也就是要回到“本源”，这样才能抓住关键、抓住要害，不走偏走反、不迷失初心。对领导干部而言，回到基本就是要回到当领导干部必须具备的基本标准、基本条件、基本要求、基本底线，来反思自己是否适合当领导干部、是不是合格的领导干部、如何当好领导干部，想问题、办事情、作决策、抓落实有没有严格遵循这些“基本”等。如果连这些“基本”都不能做到心中有数，甚至模糊不清，就找不到做好领导工作的本源，就一定当不好领导干部。
领导干部归根到底是岗位是责任。习近平总书记强调：“办好中国的事情，关键在党，关键在人，关键在领导干部。”《党章》指出：“党的干部是党的事业的骨干，人民的公仆。”领导干部是党和人民的事业的领导者、管理者、决策者、推动者。官位就是岗位，职务就是责任，责任重于泰山。千万不能把当干部仅仅看成是一个养家糊口的行当，更不能把当干部看成是待遇、享受、特权和炫耀的资本。习近平总书记提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”新时期好干部标准，就是当好领导干部的修身、从政、成事之本。《党章》《党政领导干部选拔任用工作条例》对领导干部的基本标准、基本条件和基本要求也作了明确规定。我们要时刻拿这些基本标准、基本条件和基本要求对照、检视、警醒自己，努力做一名党和人民需要的好干部。唯有如此，才能找到做好领导工作的本源。
做好领导工作最基本的就是要“不忘初心、牢记使命”。不忘初心，方得始终：牢记使命，方能致远。初心和使命是一切工作的出发点和落脚点。回顾党的近百年历史，我们党所付出的一切努力、一切斗争、一切牺牲，都是为了人民幸福和民族复兴。也正是由于始终坚守这个“基本”，我们党才一次次在濒临绝境中突出重围，一次次在困顿逆境中毅然奋起，不断发展壮大，从胜利走向胜利。初心和使命是我们走好新时代长征路的不竭动力。越是接近辉煌，越是接近胜利，越是不能忘记我们从哪里来、到哪里去。一切向前走，都不能忘记走过的路；走得再远、走到再光辉的未来，也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。“不忘初心、牢记使命”就是当好领导干部的本真，就是做好领导工作的本源，任何时候、任何情况下都要清醒地知道“我是谁、为了谁、依靠谁”。领导干部必须坚持以人民为中心的发展思想，牢记全心全意为人民服务的根本宗旨，把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，时刻不忘我们党来自人民、根植人民，努力实现好、维护好、发展好最广大人民根本利益；必须坚定对马克思主义的信仰、对中国特色社会主义的信念、对实现中华民族伟大复兴中国梦的信心，不为任何风险所惧，不为任何干扰所惑，用汗水浇灌收获，以实干笃定前行，自觉做实现伟大复兴中国梦的忠实实践者。
当好领导干部最基本的就是要履职尽责。“为官避事平生耻。”为官一任就要造福一方，履职尽责是当领导干部的“基本”，也是做好领导工作的“基本”。每一个岗位都有相应的职能职责，岗位不同，职责也不同，而且职务越高、责任越重。在其位谋其政，履其职尽其责，这是最基本的职业道德。领导干部必须守土有责，自觉树立“干得好是本职、干不好是失职”的理念，增强干事创业的责任感和使命感，理清自己的职能职责是什么、边际界限在哪里，始终聚焦主责主业，种好自己的“责任田”。必须守土担责，认真、认领、认账，应该负的责，冒着风险也要担，锤炼务实作风，炼就过硬本领，勇挑最重的担子、敢啃最硬的骨头、愿接最烫的山芋。必须守土尽责，把工作当成事业，以时不我待、只争朝夕的精神，夙夜在公、夙兴夜寐，躺着想事、坐着议事、站着干事，在岗一分钟、战斗六十秒。
新时代领导干部更应在担当作为中追求卓越。担当是领导干部必备的基本素质、是共产党人的政治品格和从政本分，也是我们党对领导干部的一贯要求。新时代催生新使命，新使命呼唤新担当。习近平总书记强调：“新征程上，不可能都是平坦的大道，我们将会面对许多重大挑战、重大风险、重大阻力、重大矛质，领导干部必须有强烈的担精神。”一代人有一代人的使命担当。着眼当前，我们正处于决战脱贫攻坚、决胜全面小康、实现“两个一百年”奋斗目标、奋进伟大复兴中国梦的关键时期，更需要付出更加艰巨、更加艰苦的努力，在实干中担当作为，在担当作为中追求卓越。有真本事才有真担当，有大担当才能干大事业。新时代领导干部不仅需要担当的勇气、本事和方法，更需要具备担当的大格局、大境界、大情怀。心有多大，舞台就有多大。新时代领导干部必须做到胸襟宽、眼界宽、思路宽，以大格局体现担当的“宽度”；必须坚定理想信念、加强党性修养、提升道德情操，以大境界提升担当的“高度”；必须具备深沉的爱国情怀、深厚的爱民情怀、深切的爱家情怀，以大情怀涵养担当的“深度”。唯有如此，领导干部才会始终不忘领导工作的本源、抓住领导工作的本质，始终保持“人无我有”“人有我优”“人优我特”的精神，对待工作做到专心专注专业、细致精致极致，从而创造出经得起实践、人民、历史检验的卓越业绩。
二、当干部就得胸怀“两个大局”
大局就是指全局或整体，通常用来指形势或事件发展的整体局面、整体态势。增强大局观是我们党重要的思想方法、领导方法和工作方法。习近平总书记强调：“领导干部要胸怀两个大局，一个是中华民族伟大复兴的战略全局，一个是世界百年未有之大变局，这是我们谋划工作的基本出发点。”新时代的领导干部必须胸怀这“两个大局”。
识大局者方能谋大事，大局观是领导干部必须具备的政治素质。毛泽东同志曾指出：“共产党员必须懂得以局部需要服从全局需要这一个道理。如果某项意见在局部的情形看来是可行的，而在全局的情形看来是不可行的，就应以局部服从全局。反之也是一样，在局部的情形看来是不可行的，而在全局的情形看来是可行的，也应以局部服从全局。这就是照顾全局的观点。”习近平总书记强调，领导干部“必须牢固树立高度自觉的大局意识”，“善于观大势、谋大事，自觉在大局下想问题、做工作”。大局意识是一个领导干部政治素质的重要表现。领导干部只有树牢大局意识、增强大局观念，自觉从党和国家大局出发想问题、办事情、抓落实，才能做到“全局一盘棋”，正确处理中央与地方、局部与全局、当前和长远的关系，坚决贯彻党中央决策部署；才能具有历史眼光、全球眼光和发展眼光，看清所处的历史方位，掌握历史的发展规律，把握当前发展大势，切实做到审时度势、与时俱进、顺势而为；才能心系大局，自觉把“小我”归入“大我”、“小局”归入“大局”，提升两三个层次看问题，以更加宽广的眼界审时度势、权衡利弊，把握现在、透视未来。
谋全局者方能谋一域，新时代领导干部必须深刻认识和把握“两个大局”。“两个大局”的重要论断，是以习近平同志为核心的党中央主动应对国内外风险挑战、着力破解复杂局面而作出的重大政治判断，具有重大战略意义和时代价值。“中华民族伟大复兴的战略全局”，着重强调一个“全”字，领导干部必须致力于、服务于实现这个“全局”。“世界百年未有之大变局”，着重强调一个“变”字，领导干部必须积极面对和顺应这“变局”。“两个大局”是当前世界同一时空下的两大趋势，两者相互作用、相互影响、相互促进。中华民族伟大复兴的战略全局，要在世界百年未有之大变局的大环境下去谋划、去推进、去实现；世界百年未有之大变局，不是外在于中国的大变局，也不可能置中国于局外，中国是塑造这一大变局的重要力量。领导干部必须把“两个大局”作为谋划工作的基本出发点，把各项工作放在“两个大局”下来运筹规划，在世界大变局中思考中华民族伟大复兴，主动投身世界变局、全面掌握世界大势，深刻认识其带来的机遇与挑战，更好地为实现中华民族伟大复兴中国梦而奋斗；在推进中华民族伟大复兴进程中，要充分考虑世界百年未有之大变局，超前谋划、科学统筹，因势而谋、趁势而上、顺势而为，把握和用好其中蕴含的发展机遇；发扬斗争精神、增强斗争本领，积极应对和有效化解其可能带来的风险挑战，使之朝着有利于我们实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的方向转变。
新时代领导干部必须立足“两个大局”想问题作决策办事情。习近平总书记强调，领导干部要“自觉从大局看问题，把工作放到大局中去思考、定位、摆布，做到正确认识大局、自觉服从大局、坚决维护大局”。胸怀“两个大局”是党中央对全党和各级领导干部提出的政治要求。领导干部想问题、作决策、办事情只有清醒认识、准确把握“两个大局”，根据国内外局势的发展变化研判趋势、顺应大势，才能牢牢掌握工作主动权。必须坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，不断增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。必须以宽广的视野和深邃的眼光，深入洞察国际力量格局调整变化和国内形势任务发展变化，登高望远、审时度势，坚定战略目标，保持战略定力，赢得战略主动。必须牢固树立底线思维，切实增强忧患意识，未雨绸缪，积极做好应付各种困难局面的预案，用大概率思维应对小概率事件，做到见微知著，见事早、行动快。必须更加注重从全局谋划，以一域服务全局，进一步增强全局观念，自觉把所主管的地方、所分管的领域和部门、所具体从事的工作放在“两个大局”中去谋划和推进，善于在从宏观到微观、抽象到具体的过程中打开工作局面、取得工作实效。
三、当干部需要具有很高的政策水平
政策是党和国家在一定的历史时期为完成一定的历史任务而规定的指导人们进行社会实践的行为准则和行动方向，是一个地区、一个部门进行事务管理的重要工具。治国理政，离不开政策。邓小平同志曾说，“没有一定的政策，现实问题就不能解决”。领导干部作为治国理政的实践主体，具有很高的政策水平，不仅是提高自身领导能力水平的关键，也是完成职责使命的需要。如果不善于学习、研究政策，仅靠经验做事、凭老本吃饭，是做不好领导工作的。
政策是党的事业发展的“生命”。毛泽东同志曾指出：“政策是革命政党一切实际行动的出发点，并且表现于行动的过程和归宿。一个革命政党的任何行动都是实行政策。”这就告诉我们，政策与党和人民事业紧密联系，对党和人民事业发展极端重要、极为关键，推进党和人民事业必须以制定执行政策为工具和手段；没有相应的政策
