用奋斗擦亮青春底色
以实干诠释使命担当
在全乡青年干部座谈会上的讲话
乡长 李治禹
（2023年9月21日）
同志们：
今天我们将全乡的45岁以下的青年干部组织到一起，召开一次青年干部座谈会，目的是进一步振奋和鼓舞精神，突出青年干部在乡村振兴工作中的重要性，增强在工作中的紧迫感和使命感。这次会议是乡党委和乡政府对年轻干部的高度重视和殷切期望。走进今天的会议室，看到大家一张张青春洋溢、朝气蓬勃的脸庞，听到大家一声声爽朗自信、掷地有声的话语，脑海里不由自主浮现出年轻干部一串串寒暑不辍、苦干实干的身影，既让我倍感振奋，备受鼓舞，同时也对伯都的发展充满信心；也不禁让我想起25年前自己刚参加工作时的那份自信和抱负。在中秋节和国庆节这个两节前夕，也是在新入职的5名乡村振兴专干同志刚刚到任的第三天，和大家共聚一起，主要就是和大家共话青春梦想，共叙使命担当，号召全乡广大年轻干部只争朝夕、不负韶华，知重负重、迎难而上，为建设“五型”伯都贡献力量，为绘就精彩人生接续奋斗。
2016年以来，我们乡先后调入年轻干部43名，其中2021年以后调入考入干部16名、村级换届选举产生年轻干部21名，7年来共提拔年轻干部11名、其中6名干部走向副科级领导岗位、5名干部被任命为中层负责人、4名干部被任命为站办所长。80后、90后的干部成为乡村振兴工作的攻坚力量，00后干部正在加入到我们乡村振兴建设的队伍中来，乡村干部新老交替、传承接续的时代全面到来。岁序更替，华章日新、新元肇启，云程发轫，全乡上下，正在呈现出更富活力的勃勃生机。2021年新一届党政班子组建以来，全乡广大年轻干部以服务群众、服务经济社会发展为己任，立足岗位，着眼大局，持之以恒抓发展，千方百计解难题，一以贯之抓落实，为建设幸福美好“五型”伯都作出了积极贡献。张舒、刘洋、迟章、陈玉等多名同志担负起乡机关的重要岗位和职责、成为乡村振兴的主要力量。武东、刘鹏飞、常明刚、姜士刚等村干部也正在展现出大有作为的勃勃生机。全乡广大年轻干部怀着事业心、带着责任心，踊跃投身乡村振兴的主战场、服务群众的第一线、各项工作的最前沿，积极进村入户查民情、问民需、解民忧，棚菜区、稻田边、群众家，到处都活跃着咱们年轻干部的身影，很多同志舍小家、顾大家，克服种种困难，坚守基层一线，放弃休息时间，体现了过硬的政治素质和扎实的工作作风。可以肯定的说，伯都乡能够在几年来取得一系列的重要发展和重大突破，离不开大家的积极参与和不懈努力。对大家的工作，乡党委、政府看在眼里、记在心里，我个人也感到非常欣慰，这里，我要为大家点一个大大的赞，向各位表示衷心的感谢和亲切的问候，大家辛苦了！
当前，我乡共有干部83名，其中站办所长13名，中层干部8名、其中50岁以上的共计35名、村两委班子共有55岁以上39名。再过几年，这一代的干部将陆续面临退休高峰期，正如A总书记所讲的“展望未来，我国青年一代必将大有可为，也必将大有作为。这是‘长江后浪推前浪’的历史规律，也是‘一代更比一代强’的青春责任。”历史的规律告诉我们，80后、90后、00后的干部，必将、也必须成为未来乡村振兴工作的重要力量和主要力量。时代在呼唤我们，人民在期待我们，唯有矢志不渝、笃行不怠，方能不负时代，不负人民、不负自己的青春年华、不负家庭的期待和期望、更不负组织和社会的培养。
重视选拔培养年轻干部，是我们党的优良传统。A总书记在全国组织工作会议上指出，“成长为一个好干部，一靠自身努力，二靠组织培养。从干部自身来讲，个人必须努力，这是干部成长的内因，也是决定性因素。”乡党委、乡政府一贯、并一直会将年轻干部的培养和选拨作为干部工作的一项重要内容，为一切想干事、能干事、会干事、干成事的青年干部搭建舞台、提供平台、架设T台，让每一位想发展的干部提供最有效、最有利的条件和空间。借今天座谈的机会，我向全乡青年干部提四点希望，与大家共勉：
一要志存高远，立长志、立大志，做一个理想信念的坚持者和实践者，在实现大我中成就小我。
青年兴则国家兴，青年强则国家强。青年一代有理想、有本领、有担当，国家就有前途，民族就有希望，青年干部要在刚刚参加工作之初就立志，早立志，立大志，立长志，并且把自己最重要的人生志向同祖国和人民联系在一起。一代人有一代人的机遇，一代人有一代人的使命。对于刚参加工作不久的年轻干部来说，不管处于什么岗位，只有把自己的小我融入祖国的大我、人民的大我之中，与时代同步伐、与人民共命运，用高远志向来导航人生之帆、开启事业之门，才能更好实现人生价值、升华人生境界。我们80后、90后、00后的干部可以说生在红旗下，走在阳光里，早就没有了战争年代的炮火和硝烟，尤其是90后、00后是在父母和家长的关心呵护下成长的一代，可以说一路走来是活在甜窝窝、蜜罐子里，物质生活得到了极大的满足。上班有车、结婚有房、衣食无忧、一切不愁。越是这个时候，越是容易丧失理想和信念。
所以，今天，我把这个话题作为第一个内容和大家进行交流，鲁迅先生在《中国人失掉自信力了吗》一文中写道，“我们从古以来，就有埋头苦干的人，有拼命硬干的人，有为民请命的人，有舍身求法的人，……这就是中国的脊梁。”多年的乡村和基层工作经历给我的启迪和启示就是，基层干部更要坚定信心、脚踏实地的开展好各项工作，才能迎接好未来工作和事业的每一步，正所谓，根基不牢、地动山摇。基层没有轰轰烈烈的大事，但是基层工作无小事、都是直接涉及到人民群众具体利益的实事、具体事。
比如说疫情防控期间我们乡的青年干部杨春雨，面对严峻的疫情形势，主动报名参加驰援长春的行动，是宁江首批赴往外地的义无反顾的“逆行者”，回想起来，这不就是在用行动书写初心，用平凡造就伟大么。于丹、万松伟、郭雨欣、段诗雨、卢楠等青年干部在自己也感染新冠高烧不退的情况下，依旧坚持统计数据、负重工作，这些不该让我们为之致敬么？“哪有什么岁月静好，不过是有人替你负重前行。”事实上，正是这些平凡的“英雄”，在危难关头，舍小家顾大家，舍小我为大我，用自己的方式挺起了中国脊梁，在爱国奉献中书写了人生新高度。希望咱们广大年轻干部要有“天下兴亡、匹夫有责”的崇高追求，把个人的志向与党的事业、国家兴旺、民族未来和人民幸福结合起来，把个体小我的追求融入祖国、人民大我的事业，树立正确的世界观、人生观、价值观，怀抱家国情怀，担起时代责任，让人生在实现中国梦的奋进追逐中展现出勇敢奔跑的英姿。要把胸怀远大理想和脚踏实地奋斗统一起来，把实现长远目标与做好当前工作统一起来，坚持重实际、说实话、办实事、求实效，抓紧每一天，做好每件事，走好每一步，努力把爱国之情、报国之志融入到本职工作中，化为建设家乡、发展伯都的实际行动，努力在促进乡村经济社会转型发展、提速进位中奋勇争先，实现人生价值，书写青春华章。
二要博学笃行，会学习、谋发展，做一个知行合一砥砺前行的青年干部，在精进不休中增强底气。在社会竞争日趋激烈的今天，年轻干部都是通过“千军万马过独木桥”的层层筛选脱颖而出，最终走上工作岗位的，在这之前，大家都是学习上的佼佼者。但不可否认的是，咱们年轻干部普遍接受过高等教育，有较为丰富的专业知识和理论素养，但阅历浅、磨炼少，工作经验和实践能力还有待提高；很多年轻干部从小出生在城里、长在城里，对农村工作缺少切身体会，对农民群众缺乏朴素感情，不会说群众话、办群众事、解群众难；一些年轻干部生活成长环境优越，没有遇到过挫折，没有经历过大风大浪，遇到急事、难事，就手足无措、没有章法；还有个别年轻干部在理想与现实之间落差较大时，选择凡事“顺其自然”，事事“一切随缘”，在“佛系”心态的误导下心安理得地安于一隅、裹足不前，让自己在不知不觉中变成别人眼中“垮掉的一代”。我们经常说，“上面千条线，下面一根针”，面对基层千头万绪的工作和层出不穷的新情况、新问题，有些同志会发现，以前学校的课本里是找不到答案的。面对这种情况，显然有些同志很容易出现上面说到的困惑、迷茫的心理，遇到这种情况到底该怎么办？网上有一句话是这么说的，站在树上的鸟儿，从来不担心树枝会断掉，因为它相信的不是树枝，而是它自己的翅膀。对于我们每个人来讲，学习就是这双“翅膀”。年轻干部要想跟上时代前进的步伐，就必须敢于放下头顶的光环，常怀“空杯心态”，甘当“小学生”，树立梦想从学习开始、事业靠本领成就的观念，真正把学习作为一种觉悟、一种修养、一种责任，作为长期的乃至终身安身立命的根本，不断“补氧”“充电”，通过学习为梦想插上翅膀，才能在未来的竞争中拥有更多致胜资本，立于不败之地。要从干好本职工作需要出发，加强对各项最新政策和部署要求的学习，熟
