一、切实提高政治站位
二、坚持从严从实要求
(一)领导班子建设存在短板
1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不深入
2.以人民为中心的发展理念树得不够牢
3.意识形态工作责任制落实不够到位
(二)坚持严的主基调存在不足
4.“两个责任”落实不够有力
5.执行中央八项规定精神不严不实
6.项目建设管理廉政风险较大
7.财经纪律执行不够到位
(三)贯彻新时代党的组织路线不扎实
8.党建主体责任落实不力
9.领导班子作用发挥不充分
(四)落实巡察“后半篇文章”不够彻底
10.巡察整改不到位
(五)“一把手”履行全面从严治党第一责任人职责用力不足
11.抓班子带队伍不够有力
12.纪律规矩意识仍需加强
三、下一步工作打算
(一)强化政治素养提高政治能力
(二)落实全面从严治党主体责任
(三)加强纪律建设树立规矩意识
(四)巩固整改成效强化工作落实
绩溪县文化馆关于巡察整改进展情况的通报
按照县委巡察工作统一部署,十六届县委第五轮巡察于2023年5月15日至7月18日,对我单位开展了常规巡察,并于2023年8月29日反馈了巡察意见,指出了我单位存在的5个方面33个主要问题,截至目前,33个问题已全部完成整改,根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定,现将巡察整改情况予以公布。
一、切实提高政治站位,增强巡察整改的自觉性
自县委第三巡察组反馈巡察意见以来,我馆把巡察整改作为当前最大的政治任务,严格按照巡察整改要求召开巡察整改工作动员部署会,成立领导小组,部署启动整改工作。召开巡察整改方案研讨会,明确整改措施和责任人,单位主要负责人为第一责任人,压实整改责任,确保巡察反馈问题事事有回音、件件有着落。召开3次会议专题调度巡察整改工作,逐一梳理整改成效,确保问题见底清零。
二、坚持从严从实要求,全力推动整改任务落地见效
(一)领导班子建设存在短板,结合工作实际学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神还有差距
1.学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神不深入
(1)针对理论学习浅表化问题。一是严格落实第一议题制度,利用馆长办公会、干部职工会等会议及时跟进学习习近平总书记重要讲话指示、批示精神;二是常态化开展政治理论学习,及时学习应学未学内容,于2023年8月25日馆长办公会、9月26日干部职工会上学习2020年9月22日习近平总书记在教育文化卫生体育领域专家代表座谈会上的讲话、2021年12月14日在中国文联十一大、中国作协十大开幕式上的讲话精神;三是研究制定《2023年绩溪县文化馆理论学习计划》,并将习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神及有关文化工作的重要论述纳入学习计划。
(2)针对学用结合不紧密问题。一是研究制定《2023年绩溪县文化馆理论学习计划》《文化馆党支部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习计划》,并将《习近平关于社会主义文化建设重要论述摘编》列入;二是召开“推进文化自强自信、铸就社会主义文化新辉煌”专题研讨会,将研讨成果融入工作实际;三是在干部职工会和馆长办公会上及时学习习近平总书记关于宣传思想文化工作的重要思想并于10月17日下午邀请党校方国红副校长来馆开展“学习贯彻习近平文化思想 做好新时代群众文化工作”专题讲座;四是指导、承办宣传贯彻党的二十大精神系列活动8场。
(3)针对主题教育不严实问题。一是结合单位实际,研究制定《2023年绩溪县文化馆理论学习计划》,定期组织学习,开展研讨;二是深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,研究制定《文化馆党支部学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习计划》;三是结合主题教育将党史学习教育不扎实问题深刻剖析原因开展“三问”“绩溪七问”研讨;四是对4名党员干部进行了提醒谈话。
2.以人民为中心的发展理念树得不够牢
(4)针对对基层群众文化活动的指导和培育力度不足问题。一是面向基层,了解群众公共文化需求,发放调查问卷100份,收集整理有效群众意见7条;二是深入基层开展“大地欢歌 四季村晚”系列活动,全年共完成10场;三是切实发挥文化馆在基层公共文化服务中的积极作用,将群文活动与旅游景区相结合,截至目前已完成6场非遗送戏进景区;四是积极参与大力开展跨地区文化交流与合作,截至目前已开展文化交流活动5场。
(5)针对守正创新不够问题。一是为加强专业知识储备,全体工作人员参与学习安徽省专业技术人员继续教育科目的线上培训;二是积极组织干部职工技能和专业知识培训,组织徽剧大师课、徽剧传承发展研讨会及徽剧公开课等合计3场次;三是加强徽文化创作,分别是《清风颂》戏歌1首、主旋律音乐作品《人民的江山》1首、手龙舞全本传承音乐1首、徽剧小戏《乡愁的味道》《碧血剑》2部;四是做好原创作品的保护工作,将2部文艺作品著作权录入固定资产。
(6)针对免费培训仍需提升问题。一是于2023年免费培训第三期增设老年舞蹈班、老年体育舞蹈班,共报名40人,做到全年龄覆盖;二是开设儿童画提高班(创意画班),共报名20人;三是积极与相关协会开展合作交流,今年以来已组织书画笔会、徽剧传承发展研讨会各1场;四是依托互联网平台开展线上培训课程,覆盖“乐器演奏”“书法绘画”“工艺美术”3个方面,点击量达1万余人次。截至本年度10月,公众号共上线文化慕课课程92门,总计521课时。
(7)针对非遗与旅游融合发展不够问题。一是推进非遗与旅游深度融合发展,遴选极具地方特色的非遗代表性项目15项;二是积极申请国家级非遗专项资金鼓励企业开展研学活动,2023年,县文化馆积极组织胡开文墨业有限公司申请国家级非遗代表性项目徽墨制作技艺补助资金50万元用于开展日常研学活动,恢复古法徽墨技艺试验;县糸巷旅游综合体“非遗街区”已建成并投入使用,目前已邀请徽墨制作技艺、湖村竹编、徽州三雕等9个项目入驻商铺并开始试营业;三是开发非遗文创产品,打造“非遗宝宝”原创IP形象,制作毛绒玩具、钥匙扣等文创周边,提升文化价值。积极组织绩溪县胡开文墨业有限公司和徽善堂木雕有限公司开发“四和图”文创产品。
3.意识形态工作责任制落实不够到位
(8)针对履行主体责任的主动性不强问题。一是县文化馆在9月4日县委第五轮巡察整改方案研讨会上要求全体干部职工下载“学习强国”APP,做到干部职工全覆盖,并加强学习;二是广泛开展群众文化活动,积极协助各单位开展群众活动提升文化馆公共服务效能;三是强化网上正面宣传,把握网络意识形态主动权,在绩溪县文化馆微信公众号上实时推送党和国家重大活动、重要方针政策及习近平总书记重要讲话精神;四是完成“席地而坐”城市客厅示范点建设工作。
(二)坚持严的主基调存在不足,全面从严治党未推深做实
4.“两个责任”落实不够有力
(9)针对主体责任抓得不够严实问题。一是于9月20日馆长办公会学习习近平总书记关于作风建设重要论述,把全面从严治党工作摆在重要位置;二是于9月19日召开文化馆作风建设动员部署会,并在会上传达学习《县文旅局2023年党风廉政和反腐败工作要点》要求全体干部职工学习领会,严格遵照执行;三是完善2023年党风廉政建设工作计划和年中总结。
(10)针对专项整治开展不够到位问题。一是利用干部职工会等会议学习中央和省市县纪委全会精神8次、典型案例通报文件4件、案例8起;二是根据局党组统一部署,认真开展“六重六轻”专项整治工作,认真开展交流研讨2次、查摆问题39个,督促问题整改到位;三是结合主题教育,深入开展“三问”“绩溪七问”交流研讨。
(11)针对日常监督不够深入问题。一是结合主题教育活动,加强政治理论学习,充分认识巡察整改的政治性和严肃性,坚决扛牢落实巡察整改的监督责任;二是组织学习《纪检监察机关派驻机构工作规则》,提升监督工作水平,之后6次在县文旅局党组会上、与新进人员廉政谈话会上及同该局主要负责人交谈中,均把紧盯落实巡察整改问题作为监督的内容,合力推进巡察问题整改主体和监督责任的落细;三是5次到馆监督落实巡察整改情况,重点督查整改方案拟定审核情况、文体活动用工规范情况。
5.执行中央八项规定精神不严不实
(12)针对虚列文体活动发放工会福利问题。一是完成全面清退工作,合计清退6840元;二是在9月12日的工会委员会上学习《中华人民共和国工会法》《安徽省基层工会经费收支管理实施办法》并要求按规定严格执行。
(13)针对虚报小工搬运费问题。一是对虚报搬运小工费1375元予以核实并完成清退工作;二是制定《文化馆财务管理规章制度》。
(14)针对违规安排工作餐问题。一是对违规安排工作餐费用1139元予以核实并清退到位;二是于9月20日馆长办公会修订完善《绩溪县文化馆“三公”经费管理制度》,并严格按要求执行。
(15)针对公务出差报批不规范问题。一是对不规范差旅费1265元予以核实,并全面完成清退工作;二是在9月26日干部职工会上学习《绩溪县县直单位差旅费管理办法》,要求全体干部职工今后严格遵守报销制度。
6.项目建设管理廉政风险较大
(16)针对履行政府采购程序不规范问题。一是在全体干部职工会上组织学习“安徽省财政厅关于印发《安徽省政府集中采购目录及标准》的通知(皖财购〔2021〕672号)”文件内容;二是于9月20日召开馆长办公会,研究制定《绩溪县文化馆领导班子议事规则》《绩





